Objetivos Generales del Plan de Estudios

Formar maestros en psicología laboral capaces de intervenir en procesos humanos-administrativos que promuevan la productividad y calidad de vida en el trabajo, mediante la aplicación de modelos y teorías psicológicas de cambio planeados y comportamiento organizacional, lo que contribuirá en la competitividad de las instituciones en las que intervengan.

Misión

Desarrollar un programa educativo con estándares de calidad para los profesionales de la psicología laboral, tomando como referencia los nuevos conocimientos y tecnologías de vanguardia en el campo de la psicología laboral, con énfasis en una cultura participativa multidisciplinaria y de calidad, y con ello, la UPCH contribuirá en la formación de personal humano profesional que genere alternativas y dé respuestas a los requerimientos de atención a las diversas problemáticas sociales y laborales.

Visión

Consolidar este programa de maestría como una opción reconocida y acreditada por organismos externos, lo que permitirá lograr que sus egresados se reconozcan por el conjunto de valores centrales, conocimientos y destrezas que se reflejen en su vida personal, profesional y en sus contribuciones a su comunidad local, estatal, nacional y global.

Perfil de Ingreso

  • Estudios en las carreras de psicología, preferencialmente enfocados al área organizacional, y carreras afines, como administración, relaciones comerciales, contabilidad, etc.
  • Amplio interés en el campo del área organizacional y el gusto por trabajar en empresas y con grupos de trabajo.
  • Habilidades de liderazgo.
  • Habilidades de lectura.
  • Conocimientos en la lectura de textos en inglés.

Perfil de Egreso

Al concluir la maestría, el Maestro en Psicología Laboral podrá:

  • Identificar problemas en el ambiente laboral, que se presentan con frecuencia en las organizaciones.
  • Diseñar programas de acciones (planes estratégicos) en base al aprendizaje obtenido en la maestría.
  • Aplicar estos programas para elevar su mejor nivel de salud organizacional.
  • Investigar sociológicamente las actividades y los problemas que se generan día con día en las diferentes organizaciones.

Proceso de Selección

  • Recepción de solicitudes.
  • Entrevista.

Líneas de acción o áreas del conocimiento

  • Diagnóstico
  • Intervención
  • Reclutamiento
  • Trabajo en grupos
  • Liderazgo
  • Diseño de programas de acción

Duración del Programa

  • 2 Años
  • 6 cuatrimestres

Requisitos para Inscripción

  • Título de licenciatura de todos aquellos que demuestren estar vinculados con el área administrativa y que cuenten con un título profesional.
  • Acta de nacimiento.
  • Cédula profesional
  • Certificado de estudio
  • Carta de exposición de motivos
  • Currículum vitae
  • Cubrir cuota de inscripción y colegiatura
  • Seis fotografías tamaño infantil recientes
  • Certificado de buena salud, expedido por instituciones médicas oficiales
  • Solicitud de ingreso (formato proporcionado por la institución)
  • Entrevista con responsable del programa
  • Promedio mínimo 8.0

Requisitos de Selección

-Recepción de solicitudes.
-Entrevista.
-Requisitos de Preinscripción:
1.– Llenar la solicitud (formato proporcionado por la UPCH)
2.– Promedio mínimo de 8.0 (en escala de uno al diez).
3.– Copia del certificado de nivel licenciatura
4.– Copia del título profesional
5.– Copia certificada del acta de nacimiento
6.– C.UR.P.
7.– Currículum vitae (anexar documentos probatorios de los últimos dos años)
8.– Dos cartas de recomendación, relacionadas con su actividad académica y/o profesional
9.– Entrevista por el comité de admisión
10.– Carta de exposición de motivos.

Informes

Coordinación de Investigación y Posgrado
Campus universitario.
Carretera Cárdenas– Huimanguillo km. 2.
R/a. Paso y playa s/n.
H. Cárdenas, Tabasco.
Tel.01(937)37 2 70 50 ext.7027
www.upch.mx

El plan de estudios de la Maestría contempla un sistema presencial semiescolarizado y profesionalizante.

Cuatrimestres

Áreas de Formación

Nota: Los documentos deben de entregarse en original para el cotejo y una copia tamaño carta.